Sei un appassionato del mondo IT e hai esperienza come Team Leader Back-end?
In System Management passione e professione camminano di pari passo. La nostra organizzazione è caratterizzata da team coesi che lavorano in modo sinergico, armonioso e collaborativo. Il motore della nostra realtà aziendale sono le persone. Per questo motivo ci impegniamo a valorizzare le attitudini e le peculiarità di ogni singolo collaboratore. Se sei un Team Leader Back-end e hai voglia di conoscere System Management, continua a leggere l’annuncio.
Cosa cerchiamo
Siamo alla ricerca di Team Leader Back-end con esperienza nella gestione e coordinazione di Team e attività. System Management è protagonista di un’importante fase di crescita: le attività progettuali sono in continuo aumento e necessitano di essere gestite ed organizzate con professionalità e determinazione. Unitamente alle indispensabili competenze tecniche, il candidato dovrà disporre di ottime capacità relazionali, determinanti per realizzare l’ambiente lavorativo gradevole e stimolante che caratterizza la nostra azienda.
Requisiti richiesti:
- laurea in Informatica o Ingegneria Informatica
- ottima conoscenza di Java e di altri linguaggi come Java Script e Python
- ottima conoscenza framework Java come Spring e JPA
- familiarità con i principali pattern architetturali (e.g. MSA) e design pattern come MVC e IoC
- buona conoscenza dei Database relazionali e non relazionali
- buona conoscenza e implementazione dei principali pattern autenticativi e autorizzativi per applicazioni web e REST API
- esperienza nell’utilizzo di sistemi di controllo di versione (in particolare Git) e familiarità con concetti come commit, branching, merging e risoluzione dei conflitti
- buona esperienza nelle best practices e nell’utilizzo di strumenti di code quality e code review
- ottima capacità di identificazione e gestione delle priorità
- buona capacità di comunicazione e sintesi verso gli stakeholder aziendali
- esperienza nella gestione e assegnazione dei task
- esperienza nella conduzione di reviews e nella gestione del ciclo di vita del software
- esperienze pregresse in ruoli di leadership tecnica e mentoring dei colleghi Junior
- esperienza con metodologie agile come Scrum/Kanban
Ulteriori requisiti:
- buona conoscenza della lingua inglese
- conoscenza base di database non strutturati (preferibilmente Elasticsearch)
- gradita conoscenza del framework Angular
Cosa offriamo:
- approccio con tecnologie moderne e all’avanguardia
- metodologie agile
- assets aziendali
- strumenti di welfare aziendale
- ticket restaurant
- modalità di lavoro ibrida
- referral program
Quali sono gli step del nostro iter di selezione?
Se il tuo Curriculum è in linea con la posizione aperta, sarai contattato per un primo colloquio conoscitivo. Una volta superato il primo step, si procederà con un colloquio tecnico insieme ad esperto dell’ambito.
Se anche il colloquio tecnico dovesse andare a buon fine, l’ultima fase prevede un incontro con il management.
Chi entrerà a far parte della nostra azienda, avrà condizioni economiche sempre allineate con le migliori aspettative di mercato per il suo profilo.
Noi siamo pronti a conoscerti e tu?
System Management si impegna a valutare le candidature evitando ogni forma di discriminazione, diretta o indiretta, riguardo a genere, razza, religione, età, orientamento sessuale, abilità fisiche, origine etnica e valori, nel rispetto dei principi di diversità ed inclusione che guidano il Gruppo DigitalPlatforms di cui fa parte. Crediamo fermamente che la diversità delle esperienze, delle idee e delle prospettive sia un valore fondamentale per promuovere un ambiente di lavoro innovativo e collaborativo.